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企業(yè)公告

呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司 關于公開邀請規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務單位的函

發(fā)布時間:2020/12/2 9:16:18   作者:管理員   

一、概況

1、呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司規(guī)劃編制供應商向社會公開邀請,在規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務方面擇優(yōu)選擇經(jīng)驗豐富供應商。

2、供應商在入選后,根據(jù)呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司需要,用規(guī)定的方式在呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司競價平臺內(nèi)通過競價方式確定規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務供應商。

二、供應商資格條件和要求

1、規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務供應商注冊資本金不少于300萬元;

2、規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務供應商必須具有自然資源行政主管部門頒發(fā)的合格有效城鄉(xiāng)規(guī)劃編制乙級及以上資質(zhì)證書,具備獨立的法人資格、能夠獨立承擔民事責任;

3、具有工商注冊登記的營業(yè)執(zhí)照,經(jīng)營范圍包括本項目招標內(nèi)容,具有良好的商業(yè)信譽和健全的財務會計制度,有依法繳納稅收和社會保障資金的良好記錄參加招標活動前三年內(nèi),在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄;

4、規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務供應商項目負責人必須具備相關專業(yè)高級職稱;

5、規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務供應商具有履行合同的能力,包括專業(yè)資格和能力,資金、設備和其他物質(zhì)設施狀況,管理能力,經(jīng)驗、信譽和相應的從業(yè)人員;

6、單位負責人為同一人或者存在直接控股、管理關系的不同投標人,不得參加本次邀請;

7、通過審核進入呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司網(wǎng)上公開競價平臺的供應商在通過公平競價方式取得項目后,我單位會根據(jù)供應商的服務表現(xiàn)進行打分,后附服務考核得分表。

出現(xiàn)以下情況直接清除出庫:

(1)在服務結束后考核服務得分低于60分;

(2)出現(xiàn)違法違規(guī)行為;

(3)因供應商溝通能力不足、文本編制深度不滿足行政主管部門要求等原因?qū)е马椖繜o法取得批復文件。

8、服務范圍:規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務;

本次邀請不接受聯(lián)合體!

本次公開邀請要求供應商必須是在中國境內(nèi)注冊成立并有效存續(xù)的企業(yè)法人或其他組織。供應商在國家信息中心主辦“信用中國”網(wǎng)站(www.creditchina.Gov.cn)和信用內(nèi)蒙古查詢是否有失信記錄,即截止邀請當日經(jīng)評審時未被記入失信名單。

信譽要求:供應商不得存在下列情形之一:

(1)被責令停業(yè)的;

(2)被暫?;蛉∠稑速Y格的;

(3)財產(chǎn)被接管或凍結的;

三、邀請發(fā)布媒體

呼倫貝爾城投集團官網(wǎng):http://www.superkptt.com/

四、復函文件遞交地點及發(fā)布時間

地點:呼倫貝爾市中心城區(qū)河東新區(qū)友好六街東呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司0202室

發(fā)布時間:2020年12月1日

五、聯(lián)系方式

0470-8216876

呼倫貝爾城市建設投資(集團)有限責任公司關于公開邀請規(guī)劃選址可行性研究報告編制相關服務單位的函.doc


服務考核得分表

項目名稱:

序號

項目

滿分

要求

評分標準

得分

1

人員情況

30分

1.人員未及時到位提供服務的。

每一項一次扣2分


2.人員難以聯(lián)系或聯(lián)系后服務差或推搪責任。

3.人員2次或以上聯(lián)絡不上或不到現(xiàn)場的。

4.人員不固定,更換頻繁的。

5.人員業(yè)務能力不合格,不具備獨立解決問題的能力的。

6.人員出現(xiàn)廉潔問題或泄密現(xiàn)象的。

2

工作態(tài)度

20分

1.工作不積極、主動,不接受采購人及客戶的批評、指導的。

每一項一次扣2分


2.人員配合不積極,工作態(tài)度不認真,出現(xiàn)問題不能及時整改的。

3.不能按時參加采購人組織的各類專題會議。

4.推諉采購人的任務委托,不接受采購人的工作安排的。

5.逾期交付成果的。

3

業(yè)務操作

文件編制能力

30分

1.文件編制內(nèi)容有漏洞有瑕疵或違法違規(guī)的。

每一項一次扣2分


2.文件編制內(nèi)容未按采購人要求編制的(違規(guī)除外)。

3.文件主要內(nèi)容有隱瞞的。

4.文件合同內(nèi)容未與采購人溝通就填寫的。

5.文件在送審行政主管部門審核后,修改后仍審不過的。

政策法規(guī)解讀能力

1.對政策文件解讀有誤的。

每一項一次扣5分


2.對已發(fā)生錯誤未予以糾正的。

各階段的交流、交涉能力

1.與行政監(jiān)督部門交流、交涉不暢的,影響正常手續(xù)流程的。

每一項一次扣2分


成果文件的歸檔

1.缺少文件附件及相關補充協(xié)議的。

每一項一次扣2分


2.缺少會議紀要等函件的。

4

承諾情況

20分

1.未按承諾的服務質(zhì)量提供服務的。

每一項一次扣4分。


2.未按承諾的時間提供階段性成果的。

3.未按其它承諾執(zhí)行的。

合計

考核部門:                                                          

考核人員:

其他意見:

日期:2020年XX月XX日